一朋友在美國買了個農(nóng)場，在加州種植堅果。交易的時候，賣家跟他說歡迎他加入以二十年為周期的行業(yè)。

古語云：十年樹木，百年樹人。這是歷史客觀規(guī)律，不以人的意志為轉(zhuǎn)移。

對于種植業(yè)而言，也許五年才能開花結(jié)果，十年才能進(jìn)入豐收期。前三年，也許就是松松土，施施肥，再三年也許就是剪剪枝?？赡艿搅说诹?，開花結(jié)果率只有50%。沒有開花結(jié)果的前五年，是未來十年豐收期的基礎(chǔ)，也是前提，這就是種植堅果的規(guī)律。

農(nóng)場主必須耐心投入十年，才能換取未來十年至二十年的收獲。

作為一個種植業(yè)者，你不能急。急，也沒有用。急，你也不能代替樹木自己生長。你能做的就是按照樹木的成長規(guī)律，栽新苗、施肥、剪枝，按照規(guī)律和節(jié)奏，做你該做的事，然后等待花開有期，等待碩果累累。

同樣，培養(yǎng)孩子也是如此。

即使你讓孩子上了很多輔導(dǎo)班，超前學(xué)了很多，成績也很優(yōu)秀。但孩子的心理成長、與人相處的能力、對社會、對人生的很多認(rèn)識是沒法通過看一兩本書就可以解決的，實踐和經(jīng)驗?zāi)酥帘仨氉叩膹澛肥遣荒苁〉摹?/p>

從這個角度來說，一個有智慧的父母是對孩子的成長不迫切的父母。每個孩子都是獨(dú)立的個體，與其他小朋友相比有一些共同點(diǎn)，但更有屬于其本身特點(diǎn)的個性。

同一物種之間的差距很多時候甚至大于不同物種之間的差距，我有三只狗，性格、愛好完全不一樣。

人，也是如此。

有的孩子開竅早，有的孩子開竅晚；有的孩子有語言天賦，有的孩子數(shù)理邏輯強(qiáng)；有的孩子乒乓球好，有的孩子足球好......我們做父母的就是要善于發(fā)現(xiàn)孩子的天賦，關(guān)注孩子的優(yōu)點(diǎn)，而不是努力提升他的所謂弱點(diǎn)。一個人在這世界上只要有所特長，而且能從事發(fā)揮特長的工作，那么養(yǎng)活自己是容易的，也是最快樂的。

同時，從發(fā)展心理學(xué)的角度看，每個人在不同的年齡階段都是有其必然的生理及心理特點(diǎn)。譬如青春期孩子的逆反有其必然性，那么我們做父母的就不要迫切的希望孩子越過這個階段。就要努力控制自己的情緒，去忍受或者接受甚至學(xué)會欣賞孩子在這個階段對父母的頂撞和橫眉豎眼。

又譬如孩子喜歡打游戲或者貪看小說或者學(xué)習(xí)習(xí)慣不好，那么做父母的就要耐心的引導(dǎo)孩子去改變。要堅信“孩子改變是有可能，但改變也有其必然的過程，需要時間。”在這個過程中，只有不迫切的父母才能看到孩子一個進(jìn)步的優(yōu)點(diǎn)，而對其他九個缺點(diǎn)視而不見。

做企業(yè)也是這樣，企業(yè)的成長或者轉(zhuǎn)型都不可能一蹴而就，都有其必須一步一步踏踏實實向前走的必然性。那些所謂的彎道超車的、超常規(guī)發(fā)展的企業(yè)大部分曇花一現(xiàn)。大到海航，小到我們家裝行業(yè)里已經(jīng)倒掉的曾經(jīng)高喊五年做到百億的公司。

做管理也是這樣，一個好的領(lǐng)導(dǎo)總是能善于發(fā)現(xiàn)下屬的優(yōu)點(diǎn)，能包容下屬的缺點(diǎn)和失誤。一個好的領(lǐng)導(dǎo)也是不迫切的領(lǐng)導(dǎo)，總是愿意讓員工試錯，總是愿意給員工成長付出時間和金錢代價。

投資也是這樣，投資要做時間的朋友，與好企業(yè)一起慢慢成長。巴菲特說過，如果你能接受賺慢錢，成功的可能性會很大。道理很容易懂，但絕大部分人做不到。所以，股市里一賺二平七虧損是大數(shù)定律。因為投資股票的人大部分是以炒的心態(tài)來做所謂投資的事，不允許自己慢慢賺錢，更不允許自己比別人賺的慢，賺的少。

所以，迫切的心態(tài)加上急躁的情緒讓自己很容易追漲殺跌，最終成為不迫切投資者割的韭菜。

說到底，人生也是這樣。我們要做一個善于欣賞人生沿途風(fēng)景的人，而不是迫切去達(dá)到某個財富數(shù)字或者某個江湖地位。雖然人一出生就決定了死亡的必然結(jié)局，但既然大家都不愿意急著去死，那就慢慢的活，優(yōu)雅的活。

如此，做一個不迫切的人。因為只有不迫切了，你才有機(jī)會看到沿途的風(fēng)景。也才有機(jī)會體會到“春有百花秋有月，夏有涼風(fēng)冬有雪，若無閑事掛心頭，便是人間好時節(jié)”的禪意。

如是，慢些走，慢些活。